为我们工作

一个男人在我们的公园末端街道站点走了走廊

我们是牛津大学的商学院,发展下一代商业领袖和企业家。我们有一个使命,统一员工和学生:在世界上发挥积极差异。每个人都有一个重要的部分

在三个地点拥有超过400名员工成员,我们有一个充满活力和创新的社区,始终在寻找分享我们的价值观的人才的观点。我们正在增长和发展,但只能在员工和学生的帮助下做到这一点。

我们共同努力创造一种支持世界级商学院的文化。

Saïd商学院是一个非凡的地方。无论你加入的牛津Saïd的一部分吗,你都会在继续沿着它的道路举办学校来发挥至关重要的作用,以创造更强大的商业教育模式。

Sara Beck.

首席运营官

空缺

BT主要计划管理教授

  • 学术职位
  • Saïd隶属于圣安妮大学的商学院
  • 永久地位
  • 关闭12月25日2021年6月25日

执行助理MBA和EMBA计划董事

  • MBA和行政学位
  • Park End Street,牛津,Ox1 1HP
  • 永恒的
  • 6级:£29,176 - 每年每年34,804英镑
  • 截止日午12月12日2021年12月12日

高级营销经理

  • 行政学位
  • Park End Street,牛津,Ox1 1HP
  • 产妇封面(12个月)
  • 8级:£41,526 - 每年49,553英镑
  • 截止12月19日星期一12月19日12月19日

类别买家

  • 金融
  • 公园末端街和海狸屋,牛津
  • 永恒的
  • 7级32,817英镑 - 每年40,322英镑
  • 截止12月14日星期三12月14日12月14日

业务发展主管

  • 行政学位
  • Park End Street,牛津,Ox1 1HP
  • 永恒的
  • 7级:32,817英镑 - 每年40,322英镑
  • 关闭12月2日星期一2月2日星期一

好处

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Saïd商学院为员工提供巨大的福利,包括:

  • 38天年假(包括银行假期)
  • 除常规瑜伽,健康食品交付,健康模式等外,所有工作人员的年度健康日
  • 员工援助帮助热线,每天24小时提供机密信息和咨询服务
  • 出色的餐饮设施,以补贴的成本提供高标准的食物
  • 我们的egrove Park网站提供免费健身房设施
  • 员工社交活动,包括冬季和夏季派对
  • 培训和发展计划
  • 牛津骨病的第一次约会50%折扣
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招聘过程

我们有一个专门的团队管理我们的招聘流程。这是它的工作原理:

  • 对于所有应用程序,请提供完整的CV和求职信,该求职信解决了该角色的选择标准。按照广告上的说明概述如何申请。
  • 申请由小组审核,招聘团队的成员会让您知道您的申请是否入围。请注意,我们在此阶段没有提供对不成功的应用程序的反馈。如果您的申请不符合票据,您将被邀请参加面试。
  • 我们有一个两阶段的面试,这是基于能力,通常与三个面试官面板。您可能会要求您在面试前完成任务。
  • 如果成功,您将由团队成员联系,为您提供该角色并通过细节。如果您的申请不成功,我们还将提供反馈。

多元化和包容性

我们促进并鼓励各种各样的工作场所。

我们的学者,研究人员,员工,学生,企业家,高管和校友共同努力,共同努力,帮助改变全球商业景观。

我们举办了雅典娜天鹅铜奖,以推动两性平等。作为大学的一部分,我们是Stonewall多样性冠军,一位心灵雇主,并从晋级举行比赛平等宪章奖励奖。

牛津大学平等和多样性

  • 雅典娜天鹅铜奖奖标识

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